उपयोग-मामला ब्लूप्रिंट

उम्मीदवार स्क्रीनिंग

स्वचालित योग्यता जांच और साक्षात्कार शेड्यूलिंग।

वर्कफ़्लो ब्लूप्रिंट

भर्ती के शुरुआती सवाल स्पष्ट करें

यह उदाहरण उम्मीदवार के दिए जवाब और स्वीकृत भूमिका-संबंधी सवाल इकट्ठा करता है, फिर रिक्रूटर समीक्षा तैयार करता है।

उपलब्ध जवाब और स्वीकृत भूमिका-संबंधी सवाल दिखाएं। अधूरा जवाब, संपर्क रोकने का अनुरोध या भागीदारी में समायोजन का अनुरोध स्कोर या अस्वीकृति नहीं बनता।

तैयार या सहेजा रिकॉर्ड रिक्रूटर स्वीकृति से अलग है। इंटरव्यू अनुरोध, पुष्टि इंटरव्यू, पहुंचा निमंत्रण और उपस्थिति अलग हैं।

वैकल्पिक भागीदारी, आगे बढ़ना और चयन रिक्रूटर के पास रहते हैं। अनुमत एटीएस, कैलेंडर या संदेश कार्य तैयार करें और लंबित चीजें स्पष्ट रखें।

वर्कफ़्लो ब्लूप्रिंट

डेमो के लिए व्यक्तिगत डेटा के बिना काल्पनिक आवेदन लाएं, ताकि पहला सवाल और समीक्षा चुनी जा सके।